#4 Feasibility | CTYTNS

Bạn tìm được gap tuyệt vời. Literature review hoàn hảo. Contribution rõ ràng.

Nhưng... data collection cần 6 tháng, bạn có 3 tháng.

Topic hay mà không làm được = vô nghĩa.

Feasibility Space

Mọi nghiên cứu tồn tại trong không gian giới hạn bởi 4 yếu tố:

        TIME
          │
          │
    ┌─────┼─────┐
    │     │     │
SKILL────TOPIC────ACCESS
    │     │     │
    └─────┼─────┘
          │
       BUDGET

Topic của bạn phải fit trong cả 4 constraints này.

4 Constraints

1. Time

• Deadline cứng là khi nào?
• Trừ buffer (luôn trễ hơn plan), còn bao nhiêu?
• Data collection cần bao lâu? Analysis? Writing?

Reality check: Thesis 3 tháng không thể làm longitudinal study.

2. Budget

• Chi phí survey (incentives, platform)?
• Chi phí interview (travel, transcription)?
• Chi phí software/tools?
• Funding sources?

Reality check: Không có budget cho participant incentives → Response rate sẽ thấp.

3. Access

• Có access đến target population không?
• Có thể collect data kiểu bạn muốn không?
• Gatekeepers là ai? Họ sẽ cho phép không?

Reality check: Muốn interview C-suite executives nhưng không có connections → Không feasible.

4. Skills

• Bạn biết method định dùng không?
• Có thời gian học nếu chưa biết?
• Có ai help nếu stuck?

Reality check: Chưa bao giờ dùng SEM → Cần thêm 1-2 tháng learning curve.

Resource Audit

Trước khi commit vào topic, làm audit này:

Nếu "Cần thêm" > "Có sẵn" ở nhiều items → Reconsider topic.

Khi nào nên pivot?

Pivot không phải thất bại. Pivot là smart decision.

Nên pivot khi:

• Feasibility audit shows major gaps
• 2+ constraints không thể giải quyết
• Supervisor warns about scope

Không nên pivot khi:

• Chỉ vì "thấy topic khác hay hơn"
• Đã invest significant effort và vẫn feasible
• Vấn đề có thể solve với minor adjustments

Cho Team Instant Cereal

Exercise: Mỗi người làm Resource Audit cho topic đang explore.

Format:

Topic: ___

TIME
- Có: ___ tháng
- Cần: ___
- Gap: ___

BUDGET  
- Có: ___ VND
- Cần: ___
- Gap: ___

ACCESS
- Có: ___
- Cần: ___
- Gap: ___

SKILLS
- Có: ___
- Cần: ___
- Gap: ___

VERDICT: Feasible / Need adjustment / Not feasible

Share và discuss trong team meeting.

Key takeaway

Feasibility first. Topic tốt nhất là topic bạn có thể hoàn thành. Đánh giá constraints sớm, adjust sớm.

Bài tiếp theo: #5 Gap Finding Techniques

Series: Cách Tìm Ý Tưởng Nghiên Cứu • Bài #4